Vos collaborateurs ont terminé leur formation à la cybersécurité. Mais sauront-ils encore reconnaître une demande suspecte dans trois mois et se souvenir de la marche à suivre ?
Parcourez des analyses fraîchement publiées, des histoires clients et des bonnes pratiques pour garder vos équipes prêtes lors des audits.
C'est l'été. Cela signifie que la plupart d'entre nous profiteront de vacances. Vous et vos collègues prendrez probablement quelques semaines de congé et laisserez votre travail tel quel. Allez camper, rendre visite à vos grands-parents, faire un road trip, ne rien faire du tout, ou faites ce qui vous apporte de la joie. Il est vital de se détendre et de laisser le travail au bureau pendant ce temps.
Credit Agricole,le groupe bancaire français et plus large institution coopérative financière au monde, cherchait un partenaire qui l’aiderait à augmenter les compétences de ses collaborateurs. Ils recherchaient une rétention continue de connaissances pour des sujets spécifiques, comme le système fiscal, le système de protection sociale et les sujets juridiques. Tous les sujets où les clients ont besoin d’avis de haute qualité de nos jours. De ce fait, le Crédit Agricole a choisi de collaborer avecNouvelles Donnes, une société de conseil et formation spécialisée dans l’amélioration de l’efficacité commerciale pour les banques et assurances, et Drillster
Rabobank, une société néerlandaise multinationale de services bancaires et financiers, utilise Drillster pour l'onboarding et la formation à la sensibilisation à la conformité.
Dans le but d’aider les collaborateurs à tirer le meilleur d’eux-même, l’application d’apprentissage intelligent et adaptatif Drillster est désormais intégrée à l’application de communication interneSpeakap.
L’éditeur éducatifStaal & Roelandutilise Drillster pour aider tant les professeurs que les étudiants à apprendre, retenir et ancrer leurs connaissances
Avez-vous déjà vu ce super cas d’usage par notre partenaireXprtise?
