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Es un honor anunciar que seguimos ampliando nuestro equipo en España y presentaros a una nueva incorporación, Adrián Macías, responsable de Desarrollo de Negocio de Drillster en España. En este blog conocerás un poco más sobre él, su pasado, y sus expectativas.
Cuéntanos un poco más sobre ti, de dónde vienes, experiencias pasadas…
Mi nombre es Adrián, y soy de Huelva. Me considero una persona persistente y creativa; alguien que constantemente busca nuevos retos y distintas alternativas hasta encontrar la vía correcta. Durante varios años trabajé en una empresa, también dentro del sector educativo, dedicada a la RV. Estuve trabajando como responsable de Negocio para varias áreas, pero sobre todo centrado en Asia. Y ahora doy el salto a España. Un cambio que emprendo con mucha emoción.
… ¿y cómo llegaste a Drillster?
Considero que las formas de aprender tradicionales no son suficientes y, por ese motivo, apuesto por la innovación y el progreso. Por ello, de una manera u otra, siempre he trabajado dentro del sector formativo. Y es que existe una parte de estudiantes, tanto en formación formal como corporativa, que se quedan fuera de la educación no porque no sean competentes, sino porque no se sienten motivados ni sienten un reto con la formación tradicional. Así pues, decidí aportar mi granito de arena y trabajar para cambiar eso. Entonces, como siempre he estado dentro del sector formativo, ya conocía a Drillster. Y cuando vi esta oportunidad laboral, di el paso y aposté por ello.
¿Qué fue lo que te hizo decantar por esta empresa, y no otra?
Cuando descubrí todo el potencial que tiene la parte de Big Data, Inteligencia Artificial y el algoritmo inteligente que hay detrás de la aplicación, me pareció muy potente y vi que tenía mucha utilidad. Considero que Drillster es una solución de aprendizaje que aporta mucho valor al cliente. Además, el hecho de estar expandiéndose en un país como es España me llamó mucho la atención. En resumen, lo considero una muy buena oportunidad laboral.
¿Qué te motiva de tu trabajo?
La semana pasada fui a las oficinas en Holanda, y tuve la oportunidad de reunirme con parte del equipo, conocí a gente intelectualmente motivante. Todo un equipo formado por personas muy capacitadas que me van a hacer crecer profesionalmente.
Por otro lado, el hecho de poder expandir Drillster en España también es un agente motivador. Buscar a nuevos clientes a los que aportemos más valor. Y, a través de la libertad y creatividad, localizar la marca en este mercado. De este modo, ayudar a las personas a aprender y retener conocimientos más eficientemente.
¿Qué proyectos e ideas te gustaría iniciar en esta trayectoria? Ya sea en ámbito profesional como personal.
Todo este cambio es un proyecto tanto personal como profesional. A nivel personal, me he mudado a otra ciudad, Madrid, y todo lo que ello conlleva, como es construir todo de cero, mudanzas, etc.
A nivel profesional, tengo muchas ganas de empezar este camino. Tengo tantas ideas y planes que no sé ni cómo plasmarlos. Quiero provocar un cambio de mentalidad en España, e introducir una nueva metodología que implica una transición de la formación puntual a la formación continua. Y así, hacer que el aprendizaje sea algo fácil, divertido y convertirlo en una parte integral de la vida de las personas.
A continuación, o a través de este enlace (opens in new tab), también puedes ver la entrevista en video, o escucharla como si fuera un podcast.
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